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보건복지부 9

상급종합병원 중증 중심 전환, 충청권 의료계 부담 가중 우려

정부, 상급종합병원 중증 진료 집중 개편안 발표정부가 상급종합병원을 중증환자 중심으로 재편하는 의료전달체계 개편안을 본격화했습니다. 보건복지부는 중증환자 비율을 높이고 경증환자 비율을 낮추는 내용의 '상급종합병원의 지정 및 평가에 관한 규칙' 개정안을 입법예고했습니다. 이에 따라 상급종합병원은 경증환자를 지역 병·의원으로 회송하고, 고난도 중증·응급·희귀질환 진료에 집중하게 됩니다. 이는 1·2차 의료기관과의 역할 분담을 통해 의료 시스템 전반의 효율성을 높이기 위한 조치입니다. 병상 및 인력 운영 기준 강화, 현장 혼란 예상이번 개편안은 병상 운영 기준 강화와 인력 운용 부담 증가라는 과제를 안고 있습니다. 상급종합병원이 병상을 증설하려면 보건복지부와 사전 협의가 필요하며, 일반병상 감축도 유도됩..

이슈 2026.05.07

차별적 용어 '혼외자' 역사 속으로…아동복지 서류 전면 개정

아동복지 서류, '혼외자' 용어 삭제…차별적 표현 퇴출아동복지법 관련 정부 서류 양식에서 '혼외자'라는 부정적이고 차별적인 용어가 사라집니다. 보건복지부는 아동에게 불필요한 낙인을 찍는 이 표현을 퇴출하기 위해 아동복지법 시행령 및 시행규칙 일부 개정령안을 입법예고했습니다. 법문 자체에서는 이미 삭제되었으나, 공무원들이 사용하는 시행규칙 별지 서식 등에 남아있던 '혼외자' 표현을 행정 현장 전반에서 완전히 없애기로 했습니다. 변화하는 사회 인식, 비혼 출산 자연스러운 선택으로과거 결혼을 출산의 필수 전제로 여기던 인식에서 벗어나, 최근에는 비혼 출산을 자연스러운 선택으로 받아들이는 사회적 분위기가 확산되고 있습니다. 통계청 출생 통계에 따르면, 2023년 혼인 외 출생아 수는 1만 3,800명으로 ..

이슈 2026.04.30

분만 중 산모 중증장애, 국가가 최대 1.5억 보상…새로운 희망 열리다

분만 의료사고, 이제 산모 중증장애도 국가가 보상합니다앞으로 분만 과정에서 불가항력적인 의료사고로 산모에게 중증장애가 발생하면 최대 1억 5000만원의 보상금이 지급됩니다. 보건복지부는 '의료사고 피해구제 및 의료분쟁 조정 등에 관한 법률 시행령' 및 관련 고시 개정안을 입법예고하며, 산모의 권익 보호를 강화하는 방안을 추진합니다. 이는 환자 중심의 의료 시스템을 구축하려는 정부의 의지를 보여줍니다. 새로운 보상 대상: '산모 중증장애'란 무엇인가요?이번 개정안의 핵심은 '산모 중증장애'를 새롭게 보상 대상에 포함시킨 것입니다. 재태주수 20주 이상 산모가 분만 과정 또는 분만 후 불가항력적인 이상 징후로 중증장애를 입은 경우, 의료사고보상심의위원회의 심의를 거쳐 최대 1억 5000만원까지 보상받을..

이슈 2026.04.27

도수치료비 4만원대 고정! 연 15회 제한으로 과잉 진료 막는다

도수치료, 이제 4만원대로 합리적인 가격에 받으세요오는 7월 1일부터 시행되는 '관리급여' 제도를 통해 도수치료 가격이 1회당 4만원대로 고정될 전망입니다. 이는 과잉 비급여 의료 이용을 막고 환자들의 부담을 줄이기 위한 조치입니다. 건강보험 체계 안에서 관리되는 이 제도는 가격을 정부가 정하고, 환자 본인 부담률은 95%를 적용하여 실제 부담액을 낮춥니다. 예를 들어, 도수치료 가격이 4만원일 경우 환자는 3만 8천원만 부담하면 됩니다. 연 15회 제한으로 도수치료 남용 방지도수치료의 횟수도 연간 최대 15회로 제한될 것으로 보입니다. 이는 도수치료 이용자의 95%가 연간 15회 이하로 이용한다는 통계와 전문가들의 의견을 반영한 결과입니다. 수술 후 특별한 경우 연 24회까지 허용하는 방안도 검토..

이슈 2026.04.21

평생 헌신한 퇴직 공무원, 기초연금 사각지대서 눈물짓는 사연

기초연금, 퇴직 공무원에게는 '그림의 떡'?평생을 국가와 국민을 위해 헌신한 퇴직 공무원들이 노후 최소 안전망인 기초연금에서 소외되는 안타까운 현실이 드러나고 있습니다. 현행 기초연금법은 공무원연금 등 직역연금 수급자와 그 배우자를 지급 대상에서 원천 배제하고 있어, 실제 소득이 낮더라도 생계 절벽에 내몰리는 경우가 발생하고 있습니다. 한 퇴직 공무원은 과거 공무원 퇴직일시금을 받았다는 이유만으로 본인과 배우자 모두 기초연금 대상에서 제외되어 절망감을 토로했습니다. 이는 개인의 문제가 아닌, 전국 수만 명의 저소득 퇴직 공무원이 겪는 공통된 고통입니다. 선정기준액 완화에도 퇴직 공무원은 여전히 '외면'2026년 기준 단독가구 월 247만원, 부부가구 월 395만 2천원에 달하는 기초연금 선정기준액은..

이슈 2026.02.23

의대 정원 3,342명 증원 확정! 지역 의료 강화 vs 의료계 반발, 미래는?

정부, 5년간 의대 정원 3,342명 증원 발표정부가 내년부터 2031년까지 5년간 의대 신입생을 총 3,342명 늘리기로 최종 확정했습니다. 이는 2037년 예상되는 의사 부족 인원 4,724명의 75%를 충원하는 규모입니다. 추가 정원은 전액 지역의사제로 선발하여 지역 의료 체계를 강화하는 데 집중할 계획입니다. 이는 이전 정부의 5년간 1만 명 증원 계획보다 대폭 축소된 규모입니다. 지역 의료 강화 위한 '지역의사제' 도입이번 증원안의 핵심은 지역의사제 도입입니다. 서울을 제외한 전국 32개 의대에 배정되는 신규 정원은 모두 지역의사 전형으로 선발됩니다. 정부는 학비 지원과 함께 10년간 해당 지역에서 의무 복무를 하도록 하여, 지역 및 필수 의료 분야의 인력 부족 문제를 해결하고자 합니다. ..

이슈 2026.02.11

응급실 뺑뺑이 끝! 119 전화 대신 복지부 상황실이 병원 지정

응급실 뺑뺑이, 이제 안녕!정부가 '응급실 뺑뺑이' 문제 해결을 위해 119 구급대가 아닌 보건복지부 광역응급의료상황실에서 직접 이송 병원을 선정하는 혁신적인 대책을 추진합니다. 이달 말부터 광주광역시, 전남, 전북 지역에서 시범사업으로 시작될 예정입니다. 이는 응급 환자가 적절한 치료를 받지 못하고 여러 병원을 전전하는 안타까운 상황을 막기 위한 중요한 발걸음입니다. 대통령 지시 후 40일 만에 나온 구체적 대책이번 대책은 지난해 12월 이재명 대통령이 '응급실 뺑뺑이로 119구급차 안에서 죽어가는 사람이 있다'고 지적한 데 따른 후속 조치입니다. 대통령 지시 후 불과 40여일 만에 정부의 구체적인 대책이 마련된 것입니다. 핵심은 각 기관이 합의한 지역별 이송 지침을 현장에 적용하여, 그동안 11..

이슈 2026.02.03

미래 의사 부족, 하한선 700명 감소…의대 증원 규모, 이대로 괜찮을까?

의사 부족 현실, 새로운 국면을 맞이하다최근 발표된 의사 인력 수급 추계 결과는 의료계에 적지 않은 파장을 일으키고 있습니다. 2040년 예상되는 의사 부족 인력의 하한선이 기존 발표보다 최대 700명 가까이 줄어든 것으로 나타났기 때문입니다. 이는 2027학년도 의대 정원 증원 규모에 대한 예측을 더욱 혼란스럽게 만들고 있습니다. 보건복지부는 이러한 추계를 바탕으로 의사 인력 수급 정책을 재검토하고 있으며, 의료계와 정부 간의 긴밀한 논의가 필요한 시점입니다. 의사 인력 규모는 지역·필수·공공의료 서비스를 통해 국민들의 생명과 건강권에 영향을 미치는 중요한 정책 결정 사안이기 때문입니다. 수급 추계, 무엇이 달라졌나?지난달 30일 발표된 추계에 따르면, 2040년 의사 부족 인력은 5704명에서 ..

이슈 2026.01.06

월 400만원 수당의 힘! 지역필수의사제, 예상 뒤엎고 84% 충원 성공!

지역 의료 공백 해소의 희망, '계약형 지역필수의사제'지역 내 필수의료 공백을 해소하기 위해 시작된 '계약형 지역필수의사제'가 예상외의 긍정적인 성과를 거두며 의료계에 희망을 불어넣고 있습니다. 지난 7월부터 시행된 이 제도는, 4개 지역에서 시범 운영되었으며, 전문의 충원율 80% 이상이라는 놀라운 결과를 기록했습니다. 이는 지역 의료 인력 부족 문제를 해결하기 위한 정부의 노력이 결실을 맺고 있음을 보여주는 중요한 지표입니다. 특히, 지역의 열악한 의료 환경 속에서 의사들의 근무 기피 현상이 심화되는 상황을 고려할 때, 이번 성과는 더욱 돋보입니다. 파격적인 지원, 지역 정착을 돕다지역필수의사제는 단순히 급여만 지원하는 것이 아니라, 지역 정착을 위한 다각적인 지원을 제공합니다. 정부는 필수 진..

이슈 2025.11.30
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